Работники, подвергшиеся мобингу — систематической травли на рабочем месте, — имеют право требовать возмещения причиненного ущерба. Законодательство предусматривает компенсацию затрат на лечение, моральный ущерб, а также возможность расторгнуть трудовой договор в определенный работником срок.

Об этом напомнили в Северо-Восточном межрегиональном управлении Гоструда.

В то же время для получения предусмотренных законом компенсаций и использования отдельных трудовых гарантий факт мобинга должен быть подтвержден судебным решением, вступившим в законную силу.

Можно ли получить компенсацию за лечение

Если в результате мобинга работник получил вред здоровью, он имеет право на возмещение понесенных расходов на лечение. Такая возможность предусмотрена статьей 173 Кодекса о труде Украины.

Работники обсуждают проект
Работники обсуждают проект

Когда работодатель должен компенсировать моральный вред

По статье 237-1 КЗоТ Украины работодатель обязан возместить работнику моральный вред, если нарушение его законных прав, в частности вследствие мобинга или дискриминации, привело к:

  • нравственным страданиям;
  • утрате нормальных жизненных связей;
  • необходимости прилагать дополнительные усилия для организации своей жизни.

Для возмещения морального вреда факт мобинга также должен быть подтвержден вступившим в законную силу судебным решением.

Можно ли уволиться из-за мобинга

Работник, испытавший травлю, имеет право расторгнуть трудовой договор в определенный срок, если работодатель совершал мобинг или не принимал мер по его прекращению. Такая возможность предусмотрена частью третьей статьи 38 КЗоТ Украины. Обязательным условием является подтверждение факта мобинга судебным решением, вступившим в законную силу.

Звільнення / фото: PinterestУвольнение / фото: Pinterest
Увольнение / фото: Pinterest

Какое выходное пособие должен выплатить работодатель

В случае увольнения через мобинг работнику принадлежит выходное пособие. Согласно статье 44 КЗоТ Украины ее размер определяется коллективным договором, но не может быть меньше трех средних месячных заработков работника.

Напомним, может ли руководитель проверять сумки работников и устанавливать камеры: разрешающий закон

Раньше мы рассказывали, что работодатель возвращает деньги за бензин: какие налоги заберут с компенсации

Также, зарплата умершего работника: кому достанутся невыплаченные деньги

Популярные статьи сейчас
Гороскоп на сегодня, 4 ноября: Овнам пора расставить приоритеты, а Водолеям - довериться новым идеям Где украинцев будут подстерегать повестки в ноябре: 6 локаций ТЦК Суд пересчитал пенсию, но денег не хватает: украинцам готовят новые правила выплат ПриватБанк убирает комиссии для пенсионеров: какие услуги станут бесплатными
Показать еще